外国人材採用に関する最新情報をお届けします
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2027年4月から、日本では技能実習制度に代わる新たな外国人材受入れ制度として「育成就労制度」が始まります。本記事では、制度変更の背景、特定技能との関係、外国人材・企業への影響、今から準備すべきポイントを解説します。
T Global Expansion
外国人材採用・在留資格サポートチーム
2026年6月14日から、日本では第二世代在留カードおよび特定在留カードを含む新しい在留カード様式が導入されました。本記事では、レイアウト変更の理由と、外国人住民・企業が知っておくべきポイントを解説します。
T Global Expansion
ビザ・在留資格サポートチーム
2027年4月から開始予定の育成就労制度。技能実習制度との違い、特定技能との関係、企業が今から準備すべき採用・ビザ・定着支援のポイントをわかりやすく解説します。
T Global Expansion
グローバル人材戦略チーム
2026年、日本の外国人採用は大きな転換期を迎えています。制度緩和と規制強化が同時に進む中、企業が押さえるべき最新トレンドと対応策を解説します。
T Global Expansion
グローバル人材戦略チーム
出入国在留管理庁は、特定技能（外食業分野）における在留資格認定証明書（COE）の発行を一時停止すると発表しました。2026年4月13日以降に提出された申請は発行されません。
T Global Expansion
入管サポートチーム
技人国ビザ更新にJLPT N2は必要？法律上の要件と実務の違い、不許可リスクや企業の採用基準まで分かりやすく解説します。
T Global Expansion
運営事務局
T Global Expansion株式会社のゴールデンウィーク期間中の休業日程についてご案内いたします。
T Global Expansion
運営事務局
2024年から特定技能ビザの対象業種が拡大されます。新たに追加される4業種と、申請手続きの変更点について詳しく解説します。
鈴木 一郎
行政書士
東京都内のIT企業で活躍するネパール人エンジニアの事例紹介。採用の経緯から定着までのポイントを詳しくお伝えします。
田中 由美
採用コンサルタント
外国人材を採用した後の定着率向上に向けた具体的な施策をご紹介。生活支援からキャリア形成支援まで、効果的な方法を解説します。
佐藤 健一
HRコンサルタント
技能実習修了後に特定技能ビザへ移行するための手続きをステップバイステップで解説。必要書類や注意点をまとめました。
高橋 真理子
行政書士
介護施設での外国人材受け入れに成功した事例をもとに、効果的な研修プログラムや職場環境づくりについて紹介します。
山田 花子
介護福祉士
入社後の日本語学習支援が定着率に与える影響について調査結果をもとに解説。効果的な学習プログラムの事例も紹介します。
中村 彩
日本語教師